Органы управления: Общее собрание работников

• Структура
• Наблюдательный совет
• Совет Учреждения
• Педагогический совет
• Общее собрание работников
• Общее родительское собрание

ОБЩЕЕ СОБРАНИЕ РАБОТНИКОВ

Председатель: Низовцева Марина Анатольевна, заведующий

Местонахождение: Свердловская обл., г. Сухой Лог, ул. Пушкинская, 11А

Компетенции общего собрания работников: обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины и мероприятия по ее укреплению, рассматривает факты нарушения трудовой дисциплины работниками Учреждения, принимает решение о вынесении общественного порицания в случае виновности; избирает состав комиссии по установлению стимулирующих выплат, премий работникам Учреждения; комиссию по охране труда и соблюдению норм и правил охраны труда работниками Учреждения; комиссию по списанию материальных ценностей по проведению инвентаризации; комиссию по социальному страхованию; заслушивает администрацию Учреждения о выполнении обязательств сторон обозначенных в коллективном договоре; заслушивает отчеты о работе руководителей комиссий, общественных инспекторов, заведующего хозяйством, старшего воспитателя, медицинской сестры и пр.; обсуждает вопросы охраны и безопасности условий труда работников Учреждения; рекомендует работников к награждению; принимает проект коллективного договора, правила внутреннего трудового распорядка Учреждения; определяет порядок и условия предоставления социальных гарантий и льгот в пределах компетенции Учреждения; заслушивает отчеты заведующего Учреждения о расходовании бюджетных и внебюджетных средств; знакомится с итоговыми документами по проверке государственными и муниципальными надзорными органами деятельности Учреждения и заслушивает администрацию о выполнении мероприятий по устранению недостатков в работе; при необходимости рассматривает и обсуждает вопросы работы с родителями (законными представителями) воспитанников, решения Общего родительского собрания, педагогического совета и Совета Учреждения; в рамках действующего законодательства принимает необходимые меры, ограждающие педагогических и других работников, администрацию от необоснованного вмешательства в их профессиональную деятельность, ограничения самостоятельности Учреждения, его самоуправляемости. Выходит с предложениями по этим вопросам в общественные организации, муниципальные органы управления образования, органы прокуратуры, общественные объединения.